2009年最新BSCI管理手冊

1. 倡議商界遵守社會責(zé)任組織 – BSCI

1.1.  BSCI

倡議商界遵守社會責(zé)任組織（BSCI）是要求公司在世界范圍的生產(chǎn)工廠里，運用BSCI監(jiān)督系統(tǒng)來持續(xù)改善社會責(zé)任標(biāo)準(zhǔn)。BSCI的大部分成員來自于零售行業(yè)，但它同時也向生產(chǎn)廠家和進(jìn)口商開放。BSCI強(qiáng)調(diào)把監(jiān)控作為一個持續(xù)進(jìn)行的過程來改進(jìn)社會標(biāo)準(zhǔn)。審核是這個監(jiān)督系統(tǒng)中的機(jī)制之一，可持續(xù)的改進(jìn)需要聯(lián)合供應(yīng)商一起來實現(xiàn)。BSCI與其成員要遵循一種積極的、非對抗性的方法來執(zhí)行，并努力提高供應(yīng)商以及生產(chǎn)廠家對他們各自的社會責(zé)任和職業(yè)安全與健康等方面的意識。BSCI的目的是要鼓勵供應(yīng)商良好的合作意向和積極的努力。

1.2. 供應(yīng)商受益

近年來，可能在大部分供應(yīng)商的生產(chǎn)工廠里都接受過各種各樣的社會責(zé)任審核。各供應(yīng)商可能會心存疑慮，“為什么要再進(jìn)行另一次社會責(zé)任審核？我們?yōu)槭裁葱枰褂闷渌碌某绦颍可鐣?zé)任審核如何使我們受益？”

相關(guān)的問題并非是供應(yīng)商引進(jìn)社會責(zé)任標(biāo)準(zhǔn)與否，而是在于：供應(yīng)商如何確保持續(xù)符合社會責(zé)任標(biāo)準(zhǔn)并同時從中獲益？

BSCI監(jiān)督系統(tǒng)的開發(fā)是用來減輕供應(yīng)商的審核負(fù)擔(dān)。這也是一個聯(lián)合的過程，也就是說，參與了BSCI的各個行業(yè)的公司無需針對形形色色的標(biāo)準(zhǔn)來進(jìn)行多次審核。這不但為受審核公司節(jié)約了費用，同時也節(jié)約了時間，否則會讓冗長和反反復(fù)復(fù)的審核耗費大量的時間和金錢。因此不論受審核公司位于哪個國家，其審核要求都是相同的，而其審核結(jié)果都會被所有的BSCI成員行業(yè)里的各大公司所認(rèn)可、接受。

而且，一家公司的社會責(zé)任表現(xiàn)與其員工的生產(chǎn)力之間存在一種相互關(guān)系。不良的社會責(zé)任表現(xiàn)會降低員工的生產(chǎn)能力，從而會損及到公司的利益。

零售公司的協(xié)助和聯(lián)合BSCI的專家服務(wù)者的目標(biāo)是要實現(xiàn)對供應(yīng)商社會責(zé)任表現(xiàn)進(jìn)行可持續(xù)性的改進(jìn)和實施。

1.3.本手冊的目標(biāo)和應(yīng)用范圍

本手冊的制定是用來幫助供應(yīng)商，同時還有零售商、審核公司以及其它相關(guān)方，確保他們在各自責(zé)任領(lǐng)域內(nèi)滿足最基本的社會責(zé)任、環(huán)境標(biāo)準(zhǔn)的要求。關(guān)于對供應(yīng)商公司的期望、他們所要履行的要求以及在整個實施過程中所必須要承擔(dān)的責(zé)任，本手冊中提供了明確的信息和實用的解決方案。同時其中還包含了有關(guān)如何從必要的變化中獲取其它經(jīng)濟(jì)方面利益的建議，以及當(dāng)出現(xiàn)問題時，該如何尋求幫助和支持。

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